304.cam永利集团召开春学期员工工作例会
一元复始，万象更新。为更好地做好新学期各项员工工作部署，304.cam永利集团于2023年2月17日上午10点在博雅楼2401会议室召开春学期首次员工工作例会。公司党总支书记叶亮、副书记李鹏以及全体辅导员老师参加会议，会议由党总支副书记李鹏主持。
首先，党总支书记叶亮就新学期的员工工作做了全面细致的部署。就返校员工情况的摸排、开学初的考风考纪教育、学业预警和学风建设、安全教育和卫生检查、心理健康教育、毕业生就业指导、师范生免试认定及转专业考试、员工干部队伍建设、员工工作品牌建设等方面做了全面细致的安排。同时，对辅导员工作提了三点要求，一是稳，稳定是员工工作和学校事业发展的基础和保证，辅导员要在确保员工整体安全稳定上下足功夫。二是公，在评奖评优、资助等方面要做到公平公正；三是创，工作上要勤于思考、善于创新，结合各自擅长领域，打造员工工作品牌，寻求新的突破。
接下来，辅导员就各自开学初的工作计划、带班员工总体情况、特殊或重要事项等方面做了充分的汇报和交流。
最后，党总支副书记李鹏对2023年的员工工作提出总体推进思路并做了例会总结。员工工作要坚持“2个3”的工作模式，围绕“稳定”“规范”和“创新”的三个员工工作总基调，闭环管理保稳定，体系建设固规范，思路转变促创新，同时分别基于“稳定”“规范”“创新”三个关键词梳理出30项工作任务，分阶段、分年级、模块化、一般与特殊相结合开展五博教育，形成育人体系。并对新学期员工的思想政治教育、学风建设、公众号审核、心理健康教育、安全健康教育、资助育人、特色项目（博知书院）推进、员工党建创新，共青团工作以及辅导员课题申报等方面提出了新的要求和期望。
新学期新目标，新征程新希望，304.cam永利集团全体学工队伍将继续深入学习宣传贯彻党的二十大精神，博爱塑魂、立德树人、踔厉奋发、求实创新，为学校的本科合格评估和公司高质量发展践行学工力量。（文/元志立 编辑/虞祥 审核/李鹏）